从小曼的续约再论球队工资帽

toto

如果想夺冠，就要有好球员，要想有好球员，工资帽就必须调整。

得尔维奇奥

以罗马的薪金水平已经不错了，我历来要求不高，只要联赛冠军就好，只要球队能一线作战就好，要什么两套阵容，人多了坏事，打不上比赛老是闹腾，球队维持在18个人左右就行了，那什么意大利杯，冠军杯纯粹走过场，多线作战就是比谁耗的起钱，虽然能赚钱，但会使球队迷失自我，不明白到底是赚钱重要，还是荣誉重要，比赛不为胜利或冠军那是为什么，最后永远什么冠军也拿不到，一直在陪太子读书！ 罗马底蕴不够，也不够有钱，我们姑且欲望就少点，只专注于联赛就好！等拿了10个以上的联赛冠军再谈其他的

fishy

米兰，国米，尤文的工资都比我们高。

其实我也觉得俱乐部的定位有问题。俱乐部就应该自己先定位好，不要想着年年争冠什么的。我要求不高，近几年还不如韬光养晦，年年进欧冠先发展经济再说。俱乐部自己定位好了，对内的球员心里就会自己有数。如果愿留则留，不愿留在最佳的时刻卖。

PS：严重同意25楼，27楼laputa的发言。

[ 本帖最后由 fishy 于 2008-1-12 22:53 编辑 ]

梅克斯

原帖由 fishy 于 2008-1-12 22:44 发表
米兰，国米，尤文的工资都比我们高。

其实我也觉得俱乐部的定位有问题。俱乐部就应该自己先定位好，不要想着年年争冠什么的。我要求不高，近几年还不如韬光养晦，年年进欧冠先发展经济再说。俱乐部自己定位好了， ...

俱乐部的定位其实是联赛前4。其实罗大姐也知道罗马夺冠机会是存在但希望是不大的，只是嘴上一直喊着争冠。。。

fishy

原帖由 梅克斯 于 2008-1-12 23:07 发表

俱乐部的定位其实是联赛前4。其实罗大姐也知道罗马夺冠机会是存在但希望是不大的，只是嘴上一直喊着争冠。。。

这就是问题。俱乐部就不应该在每个赛季初都喊着夺冠，这样对球队发挥和队员心理都会有影响，教练压力也大。

如果俱乐部真是定位前四，以罗马目前的实力大可以给替补和年轻人们多些机会

Alessio

最大的问题是 做管理最重要的是公平公正，有人可以破工资帽，有些人则不能

凌厉

现在罗马的底子大家都清楚  

我认为现在还不是取消工资帽的时候

况且2.5M的水平在意甲也不算低

yfty001

给拉高薪  不一定 会拿冠军吧  当年的皇马 薪水不高吗   明星少吗 都是大牌啊  其实现状挺好的  不要说 一定要拿冠军吧    路要一步一步的走啊    当然 引进点好点的球员还是能提高战力的

fishy

原帖由 Alessio 于 2008-1-12 23:15 发表
最大的问题是 做管理最重要的是公平公正，有人可以破工资帽，有些人则不能

有些人可以破工资帽有些人不可以，不代表不公平不公正。

米兰有6M的卡卡；国米有5M的伊布，阿德，维埃拉；尤文有5M的布冯；佛罗伦萨有1.5M的弗雷和穆图。

大环境本就如此，这不涉及公平与否的问题。

梅克斯

原帖由 fishy 于 2008-1-12 23:12 发表


这就是问题。俱乐部就不应该在每个赛季初都喊着夺冠，这样对球队发挥和队员心理都会有影响，教练压力也大。

如果俱乐部真是定位前四，以罗马目前的实力大可以给替补和年轻人们多些机会

象德罗西，梅克斯这样正值血气方刚的年龄，正是追求荣誉的时候。会满足球队联赛前4吗？队长就不用提了。
赛季刚开始谁不是雄心壮志的？俱乐部球员一直这么喊着争冠是向球迷们展示对冠军的渴望，会竭尽全力争取
冠军。赛季刚开始就喊着目标联赛第4，这可能吗？直到随着联赛的深入罗马夺冠的希望慢慢变小，直至最后
没有夺冠，球员球迷俱乐部会觉得联赛前4也是可以接受的结果。。

我觉得罗马的工资结构的问题比较严重。队长500万+的收入，然后下面封顶工资250万+奖金的收入落差实在太大。
难免球员心里会有意见。
想当初75要的是400万+奖金，而罗马给的250+奖金的续约条件，确实和锅鸡没的比。75对罗马肯定是有感情的，
但是当自身利益与内心想达到以及外界因素落差太大。必然会选择自身利益。假使罗马当初给75 350万+奖金
的条件，我相信他会选择留下。

所以我认为350万+奖金是比较合理的。

[ 本帖最后由 梅克斯 于 2008-1-12 23:53 编辑 ]

王二的猪

说工资  到底还是说了球员的去留了
工资高了，留得住球员，工资低了可能就留不住好球员了。

罗马是一支球队，每支球队都向往着冠军，罗马到底是一个俱乐部，要的是良性的经营。

王二的猪

问下
托蒂的工资 中时候包含着对其肖像的开发？

Alessio

原帖由 fishy 于 2008-1-12 23:34 发表


有些人可以破工资帽有些人不可以，不代表不公平不公正。

米兰有6M的卡卡；国米有5M的伊布，阿德，维埃拉；尤文有5M的布冯；佛罗伦萨有1.5M的弗雷和穆图。

大环境本就如此，这不涉及公平与否的问题。

我说的是队内，谁和队外的比了。你可以只给他250w，但你不能说你最多只能挣250w，而其他有些人却可以挣到250w+

kobemc

如果球队的目标就是保4挣2，每年有欧冠踢，那2.5M＋1.5M的峰顶工资都有些多

其次，工资帽的结果，一方面是一流球员留不住，一方面球队里面一些准一流的球员都盯着工资帽

比如，佩罗塔、塔代一、多尼这样的水准的球员  说是Totti/DDR级的一流球员，又说不上，你给他开工资他一定会和你说我要顶薪，不要更多，但你为什么不给我？

P20/T11/D32这些球员，放到其他队，工资基本也就是1.5M的样子，现在我们是不是也得各个给顶薪？加入我们每个主力球员都拿顶薪，那工资开支也不小的

工资结构，球队管理层内部有个大致的数就行了，这个标准不拿明白，保持一种摸棱两可的状态，也是一种谈判的本钱，现在好了，明码标价，看上去厚道，实际很傻

[ 本帖最后由 kobemc 于 2008-1-13 00:15 编辑 ]

toto

原帖由 Antonio 于 2008-1-12 21:36 发表
我的要求并不是将工资帽一下就翻倍或者更多，只是在力所能及的情况下适当提高，比如3M工资+1M奖金+0.5M（诸如出勤率的补贴）
我更没奢望巨星云集打造银行战舰，那对现在的罗马来说根本不可能，38AV现在看上去是比不 ...

没错